5 claves para diseñar el mejor curriculum


Como os contamos en el artículo anterior, “5 claves para tener el mejor Curriculum Vitae”, en Cursos00 hemos contactado con profesionales de los procesos de selección de personal y nos han dado las claves para escoger a sus mejores candidatos. Así que en esta ocasión vamos al siguiente peldaño para conseguir el empleo que deseas: diseñar el mejor curriculum.

En esta ocasión, contamos con profesionales del diseño que nos pueden guiar hacia un diseño correcto pero atractivo. Teniendo acotados los datos que aparecerán en el currículum, ahora toca mostrar una buena imagen antes de leerlos para llamar la atención. Para ello, hemos resumido la información en 5 claves:

Haz boceto: antes de empezar, debes hacer un esquema o boceto, de cómo vas organizar los contenidos, un diseño base. En todo diseño es fundamental para que la ejecución sea más fluida y no pierdas tiempo ni se te haga el camino más latoso. Hay que tomar en cuenta la lectura de izquierda a derecha, y poner los elementos según el orden en que queremos que se lean. Aquí os mostramos dos muestras de 2 buenos diseños.

Tipografías: máximo 2. Deben ser claras y legibles. Puedes utilizar una para el texto inicial que te describa y otra para todo lo demás, pero que se diferencien bien. Otra opción es usar la misma para todo y utilizar los recursos de negrita y cursiva. Por ejemplo para tu descripción inicial ponerla cursiva. Si vas a usar solo un tipo de letra y no quieres perder mucho tiempo en escogerla, para palo seco la “Verdana” está bien, y con serif una “Georgia”.

Colores: máximo 3, con el blanco como imprescindible, como fondo en las zonas donde haya más texto para facilitar la legibilidad y no saturar la visión del lector. Por tanto, quitando el blanco, quedan 3 opciones:

  • 1 solo color
  • 2 colores distintos
  • 2 colores de la misma tonalidad.

Es importante que para escogerlos no pensemos únicamente en lo que nos gusta sino en lo que transmitimos. Hay muchos artículos que pueden ayudarnos a escogerlos, nosotros os dejamos este de Silo Creativo.

Fotografía: es lo primero que van a ver, debes cuidar la fotografía que pongas.

  • Calidad de imagen, nada de desenfocados o pixelados, y que esté bien iluminada.
  • Actitud profesional, pero con un gesto amable
  • Sólo el busto, mirando de frente.
  • Conviene que no haya objetos que te tapen (gafas de sol, pañuelos, gorros…) y que puedan hacerte sombras. 

Esa misma foto puedes tenerla en todas tus redes sociales y tu blog. De esta forma, se lo pones más fácil a la persona que te busca en Google ¿Sabías que después de ver un currículum el 82% de los seleccionadores de personal entra en internet para conocer más datos del candidato?

Elementos: no abuses de ellos. Un diseño sobrio hará que no canses al lector con demasiados elementos, piensa que los que incorpores tengan la función de dar la información para facilitar la lectura de la información. Ten en cuenta lo que te comentamos en el nuestro artículo anterior, si pones barras sobre los niveles de tus conocimientos añade debajo con texto tu nivel exacto, aportará valor a tu currículum. Y no te olvides de incluir tus redes sociales (las profesionales y no las personales).

Estas claves son las que tienes que tener en cuenta antes de empezar a diseñar tu currículum. Una vez lo tengas diseñado debes enseñárselo a varias personas que consideres con buen criterio y te que te den una opinión sincera, además de repasar el texto para que no tenga ningún error ortográfico.

Y, ¡ya tenemos otro peldaño más! ¿El siguiente? La entrevista, y la próxima semana te daremos 5 claves para hacer la mejor entrevista de trabajo.